NBA合同年是指球员现有合同的最后一年，这一阶段对球员和球队均具有关键意义，其核心规则与影响可归纳如下：

一、合同年的定义与核心规则

时间节点

合同年即球员当前合同的最后一年，例如：

若球员签订4年合同，第4年即为合同年;

若合同包含球员选项或球队选项，且未被提前执行，则选项年后的赛季为合同年。

球员与球队的决策权

球员选项：球员可在合同年结束后选择成为自由球员或执行选项年。

球队选项：球队拥有决定是否续约球员的主动权。

无选项合同：最终决定权通常归球队，但球员表现是关键考量因素。

二、合同年对球员的影响

表现驱动合同价值

球员为争取下一份高薪合同，常在合同年打出更高水平。例如：

克莱·汤普森在合同年(2023-24赛季)场均贡献18分，助勇士打进季后赛，最终获得4年8000万美元续约。

里夫斯从底薪合同起步，通过合同年表现(2022-23赛季场均13分)获得湖人4年5600万美元续约。

职业转折点

成功案例：约基奇从次轮秀成长为MVP，合同年表现(2017-18赛季场均18.5分)助其获得5年1.47亿美元顶薪。

风险案例：若球员表现不佳或受伤，可能面临降薪或失业，如小托马斯在合同年(2016-17赛季)场均28.9分后因伤病逐渐淡出联盟。

三、合同年对球队的影响

续约决策

提前续约窗口：首轮秀可在美东时间7月6日中午12点至常规赛开始前下午6点谈判，10月31日前完成签约;其他合同需在6月30日前完成续约。

薪资灵活性：球队需评估球员表现与薪资空间，例如活塞队可能因康宁汉姆合同年表现决定是否提供5年2.24亿美元顶薪。

交易策略

合同年球员常被用作交易筹码，如篮网在2025年交易截止日前可能用合同年球员换取即战力或选秀权。

四、合同年的特殊规则与案例

指定新秀条款

球队可为新秀提供5年合同，起薪达顶薪工资帽30%。例如：

莫布利(骑士)若满足条件，可获5年2.24亿美元续约。

康宁汉姆(活塞)若入选最佳阵容，续约合同总额可能突破工资帽限制。

罗斯条款

满足新秀合同期间至少两次入选最佳阵容、两次全明星首发或一次MVP的球员，可签5年起薪达顶薪工资帽30%的合同。例如：

东契奇在2021年触发罗斯条款，与独行侠续约5年2.07亿美元。

鸟权与早鸟权

伯德特例(鸟权)：球员连续效力3个赛季，母队可突破工资帽续约。例如：

勇士利用库里的鸟权，在2025年为其提供4年2.15亿美元续约。

早伯德特例(早鸟权)：球员连续效力2个赛季，母队可突破工资帽续约，但合同年限和涨幅受限。

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